(Congannghean.vn)-Hỏi: Điều kiện để được hưởng chế độ BHXH 1 lần, mức hưởng ra sao? Có thông tin cho rằng, kể từ ngày 1/1/2018, người lao động tham gia BHXH sẽ không được nhận chế độ BHXH 1 lần nữa, điều này có đúng không?
Trả lời: Về vấn đề này, theo BHXH Việt Nam, tại Khoản 1, 2 Điều 8, Nghị định 115/2015/NĐ-CP quy định:
1. Người lao động quy định tại Khoản 1 và Khoản 2, Điều 2 của Nghị định này mà có yêu cầu thì được hưởng BHXH 1 lần nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Đủ tuổi hưởng lương hưu theo quy định tại các Khoản 1, 2 và 4 Điều 54 của Luật BHXH mà chưa đủ 20 năm đóng BHXH theo quy định tại Khoản 3, Điều 54 của Luật BHXH mà chưa đủ 15 năm đóng BHXH và không tiếp tục tham gia BHXH tự nguyện;
b) Sau 1 năm nghỉ việc mà chưa đủ 20 năm đóng BHXH và không tiếp tục đóng BHXH;
c) Ra nước ngoài để định cư;
d) Người đang bị mắc một trong những bệnh nguy hiểm đến tính mạng như ung thư, bại liệt, xơ gan cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS và những bệnh khác theo quy định của Bộ Y tế.
Ngoài ra, theo quy định tại Khoản 1, Nghị quyết 93/2015/QH13 thì NLĐ tham gia BHXH bắt buộc sau 1 năm nghỉ việc, người tham gia BHXH tự nguyện sau 1 năm không tiếp tục đóng BHXH mà chưa đủ 20 năm đóng BHXH khi có yêu cầu cũng được nhận BHXH 1 lần.
2. Mức hưởng BHXH 1 lần được tính theo số năm đã đóng BHXH, cứ mỗi năm được tính như sau:
a) 1,5 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH cho những năm đóng trước năm 2014;
b) 2 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH cho những năm đóng từ năm 2014 trở đi;
c) Trường hợp thời gian đóng BHXH chưa đủ 1 năm thì mức hưởng BHXH bằng số tiền đã đóng, mức tối đa bằng 2 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.
Bên cạnh đó, Khoản 1, Điều 29, Nghị định số 115/2015/NĐ-CP có quy định về hiệu lực thi hành nêu rõ: “Nghị định này có hiệu lực thi hành từ ngày 1/1/2016, trừ quy định tại Điểm b, Khoản 1, Điều 2 của Nghị định này thì có hiệu lực thi hành kể từ ngày 1/1/ 2018″.
Do vậy, quy định về lĩnh BHXH 1 lần tại Điều 8 có hiệu lực thi hành từ ngày 1/1/2016 trên phạm vi cả nước. Hiện nay chưa có quy định nào thay thế quy định trên về việc sau năm 2018 nghỉ việc không được nhận BHXH 1 lần. Do đó, sang năm 2018, người lao động đáp ứng điều kiện nêu trên vẫn nhận được BHXH 1 lần.